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        九型人格在企業管理中的應用

        主打課程
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        • 開課時間:2015年07月17日 09:00 周五 已結束
        • 結束時間:2015年07月18日 17:00 周六
        • 開課地點:上海市
        • 授課講師: 汪洋
        • 課程編號:270580
        • 課程分類:領導力
        •  
        • 收藏 人氣:436
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        培訓受眾:

        企業家、團隊領袖、企業高層管理者、人力資源管理者、心理咨詢師、培訓師、企業教練及其他熱愛九型人格的各界人士。

        課程大綱:

        課程背景:
        ■為什么員工不主動,不積極?
        ■為什么技能培訓持續效果不長?
        ■為什么之前的業務精英提拔后不能勝任?
        ■為什么獎金對有些員工激勵不大?
        ■為什么有些員工之間關系很難調和?
        ■為什么看似強大的團隊,執行力卻不強?
        眾所周知,管理的核心是人,如何充分調動人的主觀能動性,令團隊成員自動自發的工作,成為了管理者核心能力的體現。
        世上兩個事最難:一是改變自己,二是改變他人。人類的生命成長是一個認識自我,改變自我、超越自我的過程,只有真正地、全面的認識了自己,才會做出改變自我、實現超越自我,所以認識自我是實現自我發展的前提和基礎。九型人格是精妙的性格分析工具,它穿透人表面的喜怒哀樂,進入人心最隱秘之處,發現人最真實最根本的需求和渴望。
        九型人格按照人們的思維、情緒和行為,將人分為九種;像《易經》一樣古老而神奇,易用,易懂,易用,精準而又有效,并特別實用。
        九型人格不僅僅是一種精妙的性格分析工具,更主要的是為個人修養與自我提升、歷練提供更深入的洞察力。與當今其它性格分類法不同,九型人格揭示了人們內在最深層的價值觀和注意力焦點。它不受表面的外在行為的變化所影響,它可以讓人真正的知己知彼可以幫助人明白自己的個性,從而完全接納自己的短處,活出自己的長處。它可以讓人明白其他不同人的個性類型,用有效的方式應對他人,提升我們人生的幸福和成功。

        課程收獲:
        九型人格學(Enneagram)是一個解密個人生命密碼的說明書,是西方企業最流行的管理心理學課程,能使管理者充分認識自己的心理變化,高度地感知團隊成員的心理感受,有效激發員工的工作激情,個性化地提高每個成員的執行力。是一個深入了解自己和他人的工具,也是一個易學、易懂、易用的個人管理、團隊管理工具。
        本課程通過講授、測試、訪談、案例分析、視頻欣賞、互動研討等授課方式,力爭使學員實現以下收獲:
        ——了解個人性格的核心價值觀和注意力焦點;
        ——了解自己的個性、優勢與局限;
        ——找到自己的改善與成長方向,提升自我管理效能;
        ——學會了解他人,接納他人,尊重差異,建立和諧的職業關系;
        ——改善人際溝通模式,掌握與不同性格的人的溝通技巧;
        ——幫助員工增進夫妻之間的和諧,改善對子女的教育與溝通;
        ——提高團隊凝聚力,改善團隊溝通,促進團隊和諧,塑造共贏團隊;
        ——對管理者來說,增強對人的洞察力,做到人盡其才,知人善任;
        ——化繁就簡,將復雜的理論轉化為生動鮮活的課程,能很快應用到企業管理的各個環節。

        授課風格:
        富有經驗的導師引導+個人分享和自我觀察+小組討論和活動體驗
        風趣幽默,旁征博引;既強調學員的參與,又突出指導和提升;既注重案例分析,又不失理論啟發;尤其是他以豐富的管理經驗和背景知識,將培訓與學員的實際工作緊密結合,營造出啟發性、應用性強烈的學習氣氛。

        課程大綱:
        第一部分:古老而常新的“讀心術”----九型人格概述
        1.九型人格是什么?
        2.九型人格的起源及發展歷程
        3.性格的形成因素
        4.九型人格與其他性格工具的關系
        5.九型人格的應用領域

        第二部分:解讀神奇的“人性地圖”——九型人格解析
        一、剖析2號(助人型)
        1)2號完美型的核心特質
        2)2號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析2號典型特征
        案例:著名兒童節目主持人:鞠萍訪談剪輯
        二、剖析3號(成就型)
        1)3號成就型的核心特質
        2)3號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析3號典型特征
        案例:瘋狂英語李陽訪談剪輯
        三、剖析4號(自我型)
        1)4號自我型的核心特質
        2)4號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析4號典型特征
        案例:搜狐CEO張朝陽訪談剪輯
        四、剖析5號(理智型)
        1)5號理智型的核心特質
        2)5號典型人物代表:人物的性格分析
        3)看視頻分析5號典型特征
        案例:雜交水稻之父袁隆平訪談剪輯
        五、剖析6號(忠誠型)
        1)6號忠誠型的核心特質
        2)6號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析6號典型特征
        案例:原香港特首董建華訪談剪輯
        六、剖析7號(快樂型)
        1)7號快樂型的核心特質
        2)7號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析7號典型特征
        案例:香港著名主持人曾志偉訪談剪輯
        七、剖析8號(領袖型)
        1)8號領袖型的核心特質
        2)8號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析8號典型特征
        案例:《亮劍》主人公李云龍精彩視頻剪輯
        八、剖析9號(平和型)
        1)9號和平型的核心特質
        2)9號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析9號典型特征
        案例:斯諾克王子丁俊暉訪談剪輯
        九、剖析1號(完美型)
        1)1號完美型的核心特質
        2)1號典型人物代表:公眾人物的性格分析
        3)看視頻分析1號典型特征
        案例:前總理朱镕基視頻剪輯

        第三部分:分組討論、各型代表發言
        真人訪談互談或分組研討與分享

        第四部分:九型人格在企業管理的應用實踐研討
        1、應用九型找合適的人做合適的事情
        案例分析:分公司的設立
        2、應用九型人格提升管理溝通
        案例分析:加班費的申請
        3、應用九型人格打造高效團隊
        案例分析:《西游記》團隊人物分析
        4、應用九型人格提升個人修煉
        5、應用九型提升營銷策略
        案例分析:如何將保單賣給九種型號的客戶

        第五部分:九型人格現場答疑
        1、九型人格系統工具方面的問題
        2、九型人格與人力資源開發方面的問題
        3、各種性格家庭、情愛、交友、工作方面的問題
        4、各種性格情緒處理及情感表達方面的問題
        5、各種人格的自我完善方式答疑

        培訓師介紹:

         
        汪洋老師 九型人格管理專家
        ? 中南大學工商管理碩士
        ? 上海企翼企業管理咨詢有限公司 特聘講師
        ? 國際二級心理咨詢師、企業培訓師
        ? 國家光盤行業標準起草人、審核專家
        ? 湛江中級職稱評審委員會評審委員
        ? 湛江市第四屆科技專家咨詢委員會專家委員
        ? 廣東海洋大學 客座教授
        曾任:
        佛山鋒隆電子有限公司(中外合資)常務副總經理
        湛江華麗金音影碟有限公司(中外合資)總經理
        現任:
        湛江華融投資有限公司(文化創意產業園、湛江商貿物流城投資開發商)總裁

        汪洋老師8年來一直專注于九型人格的研究與學習,他從一線技術員做起,歷任工程師、車間主任、廠長、總經理、集團總裁,這18年大型國企、港資、民企管理經驗,使他總結出獨有的一套:從技術走向管理轉變中九型人格的關鍵要素——性格的領導力。在華麗金任職的短短2年時間,汪洋老師通過一系列的改革和先進管理理念的導入,利用九型人格在團隊管理中的運用方法:如何提高團隊凝聚力、改善團隊溝通、促進團隊和諧、塑造共贏團隊,將公司的銷售額從開始的2.2億元到提升到4億元,是典型的在企業實踐中從技術走向管理的管理專家。汪洋老師一直將九型人格在自己所在的企業應用,通過九型人格選、用、育、留人才,使每位不同性格的員工在不同職位上發揮最大的職能優勢,使客戶滿意度提升到97%,基層干部的離職率減少了80%。8年來經歷了近600場的九型人格培訓生涯,培養出300多位優秀的高級工程師、60余位中層管理干部,培訓過的學員近20000人。

        實戰經驗:
        在佛山鋒隆電子有限公司任職期間,曾擔任生產部經理、采購部經理、人力資源經理、辦公室主任、董秘、常務副總等職務。離開技術崗位從事管理工作,深深體會到了技術人員走向管理的各種困惑,呼吁員工從九型人格中了解個人性格的核心價值觀和注意力焦點,了解自己的個性、優勢與局限,找到自己的改善與成長方向,提升自我管理效能。同時,帶領公司技術團隊主導設備技改,高新技術企業認證,組建工程技術研究開發中心,制定企業管理制度,推行5S現場管理、精益生產,管理技能培訓、成功通過了SGS ISO認證、產品順利通過了歐盟認證及飛利浦認證,公司從傳統產品轉型生產高端產品,使公司成為CDROM產品生產的佼佼者,長期跟日本、臺資、港資企業合作,從之前的純內銷轉向外銷為主,使企業利潤翻倍,團隊成員親密無間,為企業能走得更遠起到了積極的作用。
        在廣東華麗金集團公司擔任總經理期間,在整個行業需求下滑、產品單價下跌的情況下,汪洋老師向企業員工傳播九型人格在學會了解他人、接納他人、尊重差異、建立和諧職業關系的重要性,有效的凝聚了企業的向心力、同心力,帶領公司團隊攻破難關,并獲得11項授權實用新型專利,兩次申報國家高新技術企業稱號均獲通過;申報并承接了多項省科技廳、省經信委的課題,其中DVD項目獲得湛江市科技獎一等獎。使公司銷售額逐年上升,從開始的2.2億元到現在的4億元,市場占有率提高了5%,目前公司已成為名副其實的國內規模最大,產品最齊全,服務最規范,最具知名度,信譽最好,效益最好的最具有核心競爭力的行業龍頭企業,企業被授予國家印刷復制示范企業,國家文化產品重點出口基地等榮譽稱號。
        擅長課程:
        九型人格:
        1.《九型人格與高效溝通》
        2.《九型人格與領導力》
        3.《九型人格與團隊建設》
        4.《九型人格與選人用人》
        5.《九型人格在企業管理中的應用》、
        6.《九型人格與銷售技巧提升》
        7.《九型人格之因人而宜的銷售心理學》
        通用管理:
        1.《從技術走向管理之性格領導力》
        2.《如何管理8090后員工》
        3.《高品質的管理溝通技巧》
        4.《管理者的角色定位及技能提升》
        授課風格:
        汪洋老師授課風格風趣幽默,旁征博引,他的演講,拒絕空洞言教,他要用結果證明所說的一切,講自己所做,做自己所講,既強調學員的參與,又突出指導和提升;既注重案例分析,又不失理論啟發;尤其是他以豐富的管理經驗和背景知識,將培訓與學員的實際工作緊密結合,營造出啟發性、應用性強烈的學習氣氛,獲得學員的廣泛好評。
        學員評價:
        ◆實戰,實用,實在,汪老師的課程使我們受益匪淺。
        ◆儒雅、睿智、職業精神與師長風范令人敬佩。
        ◆循循善誘,諄諄教誨,在汪老師的引導下,任何管理難題都能找到最好的答案。
        ◆如何突破限制技術人員管理能力提升的心理障礙,汪老師結合自己的親身經歷,利用九型人格工具更加堅定了我們能做好管理工作的信心。
        ◆良師益友,汪老師是新晉員工心靈成長以及職業規劃的導師,溫和親切,以性格分析作為工作實戰的指引,從根本上解決溝通與執行的難題。
        部分服務客戶:
        中石化、中海油、華融投資、中國移動、中國聯通、南方電網、廣東銀地集團、廣東華麗金集團、太平人壽、完美(中國)有限公司、草汁堂企業管理有限公司、湛江團市委、湛江金小小食品有限公司、湛江第二人民醫院、佛山鋒隆電子有限公司、中通通信、萬科物業、康佳集團、卓榮工業、金海潤生物科技、深圳領航員科技有限公司、深圳數影影視技術有限公司、深圳創維深圳首鋼先科數字光盤有限公司、廣東海洋大學、湛江師范學院……

        本課程名稱: 九型人格在企業管理中的應用

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